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深化轉型強發展 續寫“京”彩譜新篇——北京銀行青島分行成立四周年紀實

2022-02-28 09:53:17來源：青島日報/青島觀/青報網作者：

■北京銀行青島分行2022年工作會議

????? 特殊的時間刻度，標注不平凡的開始。

????? 2018年2月27日，北京銀行青島分行隆重開業，拉開了源引首都金融活水，躬耕青島服務地方的序幕。

????? 四年來，北京銀行青島分行堅持黨建引領，筑牢管理根基，強化風險管控，厚植人才沃土，以“打鐵還需自身硬”的信念，踔厲奮發，踏浪前行。

????? 四年來，北京銀行青島分行秉承“為客戶創造價值，為股東創造收益，為員工創造未來，為社會創造財富”的企業使命，駛入高質量發展“快車道”。

????? 四年來，北京銀行青島分行砥礪前行、昂揚奮進，作為財富管理金融綜合改革試驗區的重要參與者，一路披荊斬棘，成長為助力島城經濟社會發展的金融生力軍。

????? 2022年2月27日，北京銀行青島分行迎來根植島城精耕細作的第五個年頭。這一年，是實施“十四五”規劃承上啟下的重要一年，也是該分行深化轉型、強化創新、推動高質量發展的關鍵之年，站在新的歷史起點上，北京銀行青島分行步履鏗鏘踏上了新的逐夢之旅。

????? 鑄魂——黨建引領把準政治方向

????? 建設“講政治、創價值、擔責任”的銀行是北京銀行青島分行發展總航標。在2022年召開的工作會議上，該分行再次強調發展之要，首先就是“講政治”。講政治最根本的就是要講黨性，堅持黨的領導，加強黨的建設是銀行發展的“根”和“魂”，是指引前路的航標燈，是內生力量的動力源。

????? 北京銀行青島分行以黨建融入經營發展全局、融入企業肌理脈絡，凝聚全員向心力，激發組織戰斗力。2021年9月23日，北京銀行青島分行召開全體黨員大會，選舉產生第一屆黨委、紀委班子，為該分行轉型發展奠定堅實政治基礎。新一屆分行黨委班子上任后，扭住“責任制”這個牛鼻子，全面壓實管黨治黨主體責任,強抓思想建設、組織建設、作風建設、制度建設，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，黨建工作優勢成為推動該分行轉型發展的核心競爭力。榮獲總行“優秀貢獻獎”“金融市場業務轉型獎”“零售業務進步獎”等多個獎項。

????? 學史明理、學史增信。2021年，北京銀行青島分行堅持高起點謀劃、高標準推進、高要求落實，扎實推進黨史學習教育，黨委班子“以上率下”領學，每周開展集體學習、每月開展研討交流。各黨支部、黨員堅持每周自學、每月集中學，不斷從黨的百年光輝歷程中感悟思想偉力，汲取奮進力量。通過第一時間開展黨史學習教育現場學習等多方面實踐，豐富學習形式，引導廣大黨員干部學好用好“黨史”，引導黨史學習教育走深走實。在北京銀行黨史學習教育評選表彰活動中，該分行10名黨員榮獲“學習強國學習之星”稱號。

■黨史知識競答大會

????? 沒有實踐的學習，猶如無源之水、無本之木。為鞏固學習教育成果，著力解決群眾“急難愁盼”問題，該分行深入推進“我為群眾辦實事”實踐活動。將工作項目化、項目清單化、清單落實化，整理形成涉及業務流程、產品服務、科技支撐、考核管理、隊伍建設、辦公場所、員工關愛等七大類共105項“我為群眾辦實事”事項清單。逐項明確責任部門、落實舉措及完成時限，每月督辦落實，及時向全體干部員工公布，真正以務實舉措提升為群眾辦實事的質量、水平，在為民排憂解難中自覺踐行黨的初心使命。

????? 固基——管理提升激發經營活力

????? 精細化管理是加快發展、提升效益的著力點和突破口。成立以來，北京銀行青島分行致力于以精細化管理夯實發展基礎，以管理提升激發經營活力。

????? 大道行思，取則行遠。北京銀行青島分行持續梳理優化管理架構、管理模式，以管理質效提升賦能業務高質量發展。強化專營團隊建設，充分挖掘大數據潛在價值，切實提升服務能力和服務水平。

????? 風險管控方面，嚴格貫徹落實監管要求，按照“持續推進三個轉變、務實開展三個深化、確保達成三項目標”的工作思路，持續提升風險治理能力。不斷完善頂層設計，做實風控謀篇布局，扎實開展“提升效果回頭看、深化重點問題治理、開展流程創新優化、強化內控文化建設”工作，持續構建運行順暢、主動自覺的工作秩序。明確風險策略，前瞻制訂授信業務指導意見，明確普惠小微、綠色金融等六大客群信貸投向及管理要求，切實發揮風險管理前瞻引領作用。優化管理措施，風險管理全面覆蓋，強化信貸全流程管控，明確放款各環節合規操作要求，不斷提升放款管理標準化、規范化操作水平。

???? ?扎實的精細管理，確保了該分行始終堅守住不發生系統性金融風險的底線，獲政府部門、監管機構的充分肯定和積極評價，連續兩年獲中國人民銀行征信管理A級評價，獲青島銀保監局2020年度案防A級評價；連續三年獲“青島市公安局內保工作先進集體”榮譽稱號。

????? 強本——大施人才興行戰略

????? “功以才成，業由才廣”，選好用好人才，事關事業興衰成敗。北京銀行青島分行以奮斗者為本，實施人才興行戰略，加大人才培養力度，全面打造“能者上、平者讓、庸者下”的公平、公開、公正的干事創業平臺，以人才引領走好轉型發展、創新突破之路。加強團隊建設，不斷增強隊伍凝聚力、向心力與戰斗力，為該分行轉型發展奠定堅實人才根基。深入建設和諧分行，堅持“嚴管厚愛”員工，從工作和生活兩方面著手，全方位提升員工幸福感、獲得感，打造溫馨家園。

????? 加快完善專業團隊轉型。北京銀行青島分行持續補充專業人才，推動該分行向特色化、專業化、精細化轉型發展，著力以專營團隊建設帶動形成該分行新的業務增長點。強化持續打造專業理財經理隊伍，私行服務團隊建設，以財富管理業務為核心，推動資金量規模增長，不斷加快零售業務發展步伐。

????? 不斷強化培訓體系建設。北京銀行青島分行分層分級、統籌抓好人才培訓培養，圍繞轉型發展，不斷拓展“請進來、走出去”多元化培訓方式，切實提升培訓的實用性、針對性和有效性，提高員工參與的積極性和主動性，全面提高員工理論水平、業務本領、創新能力和工作效能。

????? 提速——轉型打造發展“新動能”

????? 進入新時代，簡單追求規模擴張的發展模式已難以為繼。為此，北京銀行持續推進五大轉型，通過業務結構由公司為主向公司零售并重轉型，實現公司零售業務均衡發展。扎根區域的北京銀行青島分行緊跟總行轉型步伐，開啟了轉型發展新征程。

????? 普惠業務量質齊升。以核心供應鏈上下游客戶拓展為重點發展方向，大力推廣“京信鏈” “銀稅貸” “普惠速貸”等線上金融產品，實現小微企業信貸服務全線上化操作，普惠客群基礎進一步夯實。

????? 綠色金融初見成效。作為現代金融體系的重要組成部分，綠色金融在落實國家“碳達峰”“碳中和”決策部署，服務綠色轉型過程中起到重要作用，“綠色金融發展”已成為金融機構的重點工作方向。北京銀行青島分行不斷創新綠色金融服務產品，豐富“綠融+”產品體系，落地第三方碳配額質押擔保貸款業務。

????? 零售業務按下“加速鍵”。北京銀行青島分行將零售業務規模增長與業務結構優化、提升市場競爭力結合起來，實現零售業務加速度。2021年，零售業務綜合貢獻明顯提高、財富銷售能力顯著增強、個貸業務加速轉型，儲蓄存款日均增量達5.2億元，榮獲總行零售條線“資金量規模貢獻獎” “儲蓄規模貢獻獎” “信用卡客戶拓展獎”。

????? 業務轉型、行穩致遠的人才根基不斷夯實，高質量發展態勢持續鞏固，北京銀行青島分行加快轉型的士氣更高、底氣更足。該分行深刻認識到轉型發展任重道遠，只有賡續奮斗意志，以敢為人先、敢于碰硬、敢于突破的氣魄和勇氣，探索出解決自身問題的新路子、新辦法，進而才能開創轉型發展新局面。

????? 未來已來，未來可期。2022年是北京銀行青島分行深化轉型升級的關鍵之年，站在新的歷史起點，北京銀行青島分行將保持勇毅篤行的堅定，展現虎虎生威的雄風，踔厲奮發、守正創新、篤行不怠、行穩致遠，努力開創更加美好的未來。

責任編輯：徐晶